Entretien en anglais : 10 questions et comment y répondre

Entretien d'embauche, de stage, de bourse ou d'admission : les questions changent peu d'un jury à l'autre. Les connaître à l'avance, et surtout s'entraîner à y répondre à voix haute, change tout le jour J. Voici dix questions fréquentes, avec une façon simple d'y répondre en anglais américain. Adaptez chaque réponse à votre histoire : un jury entend vite une réponse apprise par cœur.

1. « Tell me about yourself. »

Parlez-moi de vous. Ce n'est pas votre vie entière : en trente secondes à une minute, dites qui vous êtes, ce que vous faites et pourquoi vous êtes là.

• I'm Kafui, I'm 23, and I just finished a degree in accounting at the University of Lomé. During my studies, I worked part-time in a small company, where I learned to manage invoices. Today, I'm looking for an internship to grow in a larger team.Je m'appelle Kafui, j'ai 23 ans et je viens de finir une licence de comptabilité à l'université de Lomé. Pendant mes études, j'ai travaillé à temps partiel dans une petite entreprise, où j'ai appris à gérer les factures. Aujourd'hui, je cherche un stage pour progresser dans une équipe plus grande.

2. « Why do you want this job? » / « Why do you want this scholarship? »

Pourquoi ce poste, ou cette bourse ? Reliez votre projet à ce qu'on vous propose.

• I want this scholarship because it will help me study public health, and I want to use those skills to improve health care in my community.Je veux cette bourse parce qu'elle m'aidera à étudier la santé publique, et je veux utiliser ces compétences pour améliorer les soins dans ma communauté.

3. « What are your strengths? »

Quelles sont vos qualités ? Donnez-en deux, chacune avec un exemple réel.

• I'm organized and reliable. For example, I managed the schedule of our student association for two years.Je suis organisé(e) et fiable. Par exemple, j'ai géré l'emploi du temps de notre association d'étudiants pendant deux ans.

4. « What is your greatest weakness? »

Quel est votre plus grand défaut ? Choisissez un vrai point à améliorer, et dites ce que vous faites pour progresser.

• I used to be shy when speaking in public. I'm working on it: I now practice my presentations out loud before each meeting.J'étais timide pour parler en public. J'y travaille : maintenant, je répète mes présentations à voix haute avant chaque réunion.

5. « Why should we choose you? »

Pourquoi vous choisir ? Résumez ce que vous apportez, sans critiquer les autres candidats.

• I have the skills you need, I learn quickly, and I really want to contribute to your project.J'ai les compétences dont vous avez besoin, j'apprends vite, et je veux vraiment contribuer à votre projet.

6. « Tell me about a challenge you faced. »

Parlez d'une difficulté que vous avez surmontée. Une méthode simple : la situation, ce que vous avez fait, le résultat.

• Last year, our team was late on a project. I suggested a weekly plan, and we finished on time.L'an dernier, notre équipe était en retard sur un projet. J'ai proposé un planning par semaine, et nous avons fini à temps.

7. « Where do you see yourself in five years? »

Où vous voyez-vous dans cinq ans ? Montrez un projet réaliste, en lien avec le poste ou les études.

• In five years, I see myself leading a small team and using the experience I gained here.Dans cinq ans, je me vois diriger une petite équipe, grâce à l'expérience acquise ici.

8. « Why do you want to study abroad? »

Pourquoi étudier à l'étranger ? Parlez de ce que vous voulez apprendre, et de ce que vous ferez ensuite.

• I want to study abroad to learn new methods in agriculture, and then bring that knowledge back home.Je veux étudier à l'étranger pour apprendre de nouvelles méthodes en agriculture, puis rapporter ce savoir chez moi.

9. « What do you know about us? »

Que savez-vous de nous ? Renseignez-vous avant l'entretien et citez un ou deux faits précis sur l'entreprise ou l'université.

• I know that your company works with clients in many countries, and that you are developing your logistics team.Je sais que votre entreprise travaille avec des clients de nombreux pays, et que vous développez votre équipe logistique.

10. « Do you have any questions for us? »

Avez-vous des questions ? Répondez toujours oui : c'est une preuve d'intérêt.

• Yes. What would a typical day look like in this position?Oui. À quoi ressemblerait une journée type à ce poste ?

Les phrases qui sauvent

Ne pas comprendre une question n'est pas grave. Ne rien dire, si. Gardez ces phrases prêtes :

• Could you repeat the question, please?Pourriez-vous répéter la question, s'il vous plaît ?
• That's a good question. Let me think for a moment.C'est une bonne question. Laissez-moi réfléchir un instant.
• Do you mean…?Voulez-vous dire… ?

Comment s'entraîner

Écrivez vos réponses, mais ne les apprenez pas mot à mot : retenez les idées, puis répondez à voix haute, comme devant le jury. Le mieux est de vous faire poser les questions par quelqu'un qui joue le jury et vous corrige. Avec l'objectif « Préparer un entretien », Teacher Joe peut jouer le jury ou le recruteur pendant vos séances : voir comment se préparer avec Teacher Joe. Aucun entraînement ne peut promettre une bourse ou une embauche, mais arriver préparé aide à montrer ce que vous valez.